可持续发展是润英联企业宗旨与愿景的核心组成部分。2025 年，我们正式发布全新的可持续发展战略框架，旨在引领公司稳步迈向 2030 年在气候、环境和社会绩效方面的战略目标。围绕这一愿景，润英联的可持续发展战略聚焦三大支柱：

1. 打造更可持续的运营与供应链：聚焦推进净零排放目标的实现，并在整个价值链中持续提升可持续发展绩效与成果。
2. 为客户提供日益丰富的可持续解决方案：聚焦将可持续发展的改进转化为为客户创造长期价值的产品与解决方案，支持客户实现其自身的可持续发展目标。
3. 为员工与社区创造积极影响：聚焦员工的投入、发展与福祉，同时积极参与并支持我们所在社区的可持续发展。

该战略框架确立了一种更加广泛且系统化的环境与社会绩效管理方式，并将可持续发展深度融入公司的核心治理与管理体系。其实施通过强化后的治理与升级机制进行统筹管理，确保可持续发展相关举措和投资与其他关键战略重点协同推进。这其中包括由管理层开展的季度审查，从可持续发展的视角对关键战略与运营领域进行系统评估。

调整我们的目标

在包括减少废弃物填埋、深化社区参与等多个领域持续提升目标水平的同时，该战略也引入了经审慎评估后调整的近期减排目标。新的减排路径基于我们对当前市场环境及现实可行性的最新判断，在坚持长期战略方向不变的前提下，进一步提升了目标的务实性与可执行性。

我们的最新目标为：以 2018 年为基准，到 2030 年实现范围一和范围二温室气体排放强度降低 35%。在范围三排放方面，我们的目标是以 2018 年为基准，到 2035 年实现 20% 的减排。同时，到 2050 年实现净零排放的长期目标依然坚定不移。

关于该战略框架的实施进展、2025 年的绩效表现以及迈向 2030 年目标的整体进程，我们将于即将发布的年度可持续发展报告中进行全面、系统的披露。